sondage pour ou contre les syndicats

CONTRE
J'en ai un peu marre d'être comparé toujours avec la "maison d'en face" ( la Police ).
J'ai choisi d'être gendarme, donc militaire. Si j'avais voulu être policier, j'aurais passer ce concours !!!..... Very Happy

A trop pleurer, on se fait le mal nous même !!!.....

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On n'a rien inventé de mieux que la bêtise pour se croire intelligent.

Diégo, il ne s'agit pas de pleurer et de lorgner sur la maison d'en face...

J'ai moi-même choisi la gendarmerie par envie, vocation et ne le regrette pas.

Cependant, il fau arrêter de se regarder le nombril en se retranchant derrière un statut qui PEUT et qui DOIT évoluer. On ne va pas sans cesse garder des dizaines d'années de décalage sur la société.

La gendarmerie espagnole et la Bundeswehr sont syndiquées (un seul syndicat), ce sont TOUJOURS des militaires et ça fonctionne mieux que chez nous... c'est un constat tout simple.

Le CFMG et les diverses instances ou réunions de concertation ont prouvé qu'elles ne fonctionnaient pas dans leur format actuel, là c'est encore un constat mais d'échec... Il est peut-être temps de penser à autre chose sans aller au syndicat. En tout cas, il faut changer ça puisque ça ne marche pas du tout.

4 étoiles Inscrit le : 13 Nov 2007 Messages : 3731

Un syndicat en gendarmerie, pour ma part je suis contre, ne voyez vous la porte ouverte à ceux qui commencent à lorgner de notre côté.

Ce n'est que mon petit avis sur le sujet.
Raymond.
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notre cher et tendre directeur (dans mon boulot civil) nous bassine a toutes les réunions, et nous presse de nous syndiquer, (si si si je vous jure que c'est vrai) pour ma part il est hors de question que je me syndique.

primo je n'ai pas les epaules pour,
deusio je n'ai pas assez de patience et casserai la tronche a tous le monde
tercio j'ai jamais rien compris, je n'y comprendrai jamais rien et surtout je ne veux rien y comprendre....
ça ne m'interesse pas. je suis fille de chef du personnel, le syndicalisme n'est pas dans mon education. je pense qu'il y a des gens faits pour ça ... mais plutot que de se syndiquer feraient mieux de pousser plus haut au gouvernement pour diriger le pays a bon essient.
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" potius mori quam foedari"

votre liberté s'arrete là où commence la mienne!

Maé chère Motoraleuse

pour moi, un chef du personnel est un syndicaliste, mais un syndicaliste patronal,

pourquoi cela serait il moins honorable lorsqu'il s'agit d'un syndicalisme ouvrier ou salarié ?
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Christian
ancien CBT et ancien Chef secrétaire

Etre et durer

Mes chers amis , alles sur le forum du SNOP et vous verrez des débats de syndiqués et de syndicalistes

amities à tous
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Il n'y a que deux choses qui sont infinies, l'univers et la bêtise humaine. Et encore pour l'univers je ne suis pas sûr
(Albert EINSTEIN)

4 étoiles Inscrit le : 13 Nov 2007 Messages : 3731

Question de mentalité d'éducation parentale ou de situation géographique spécifique à un emploi bien particulier.......expl..houillères etc.. mon cher Christian.

Le fait d'être un petit chef dans une entreprise ne veut absolument pas dire syndiqué patronal, désolé ,je sais de quoi je parle en raison de ma modeste expérience dans le civil.
Cordialement .
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Eh le cabot, il faut bien lire, j'ai pas parlé d'un petit chef, non mais Evil or Very Mad

j'ai parlé d'un CHEF DU PERSONNEL ou si tu préfère, un DRH
c'est pas pareil affraid

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Christian
ancien CBT et ancien Chef secrétaire

Etre et durer

J'ai pas voulu répondre à Motoraleuse sur le même post !

Tu viens de donner la réponse à mon questionnement : tu as dit CHERCHEZ L'ERREUR

en fait, j'étais un peu provoc, mais le fait de mettre en application la politique du patron de l'entreprise, c'est faire le même boulot que ce que voudrait faire les syndicats, mais au nom des gens de la base.

un DRH, défend la position des patrons ou chefs d'entreprises ou PDG ou des actionnaires, donc on n'est bien dans la même configuration,

tout simplement
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Christian
ancien CBT et ancien Chef secrétaire

Etre et durer

4 étoiles Inscrit le : 13 Nov 2007 Messages : 3731

Merci Christian, pas si cabot que tu ne penses.
Je connais des DRH pas si engagés que celà, enfin ce que j'en dit.
Raymond.
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Cabot, c'est ton avatar non ?

et évidemment, je ne fais aucune généralité, mais tout cela pour démontrer que le syndicalisme n'est absoluement pas une maladie honteuse, et cela, quel que soit le côté de la barrière où l'on se trouve.

Pourquoi, par exemple, un gendarme de base qui émet une idée pour le bien de l'institution est traité de syndicaliste, et que le Général qui émettrait (si si !) la même idée serait légitimé ?

C'est cela qu'il faut faire comprendre à nos détracteurs, et rien d'autre.
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Christian
ancien CBT et ancien Chef secrétaire

Etre et durer

4 étoiles Inscrit le : 13 Nov 2007 Messages : 3731

Bien pris Christian, tu commences à me connaître maintenant.....
C'est au moins un instant de dialogue.
Bien à toi
Raymond.
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KOMUGI a écrit :

Nouveau membre Inscrit le : 12 Déc 2007 Messages : 2

POUR !

Bien sûr qu'il faut un syndicat en Gendarmerie. De toutes manières c'est dans le sens de l'histoire. Il y aura une association réellement représentative tôt ou tard. Autant que cela soit le plus vite possible.

Des gens ayant la capacité de prendre la parole auprès des médias pour défendre les intérêts de l'institution (même quand ça risque d'éclabousser des jolis costumes) et pas uniquement à huis clos dans des salles bien insonorisées.

Il n'y a aujourd'hui aucune représentation digne de ce nom en gendarmerie et il ne pourra jamais y avoir une représentation cohérente avec les statuts actuels.

Tant que nous ne l'aurons pas obenu, le "silence dans les rangs" sera toujours et définitivement l'argument suprême de nos supérieurs (et pas uniquement hierarchiques....). De la même façon que le ministère de la défense nous a fait stagner voire régresser durant des décennies, l'absence de représentation syndicale continuera à nous maintenir la tête sous l'eau.

Bon courage... la lumière est au bout.

POUR

Arrêter de vous plaindre du "harcelement moral" en gendarmerie si vous ne voulez pas de syndicat!!!
Ce serait peut être le moyen de corriger toutes ces injustices!!!!

je maintiens comme précédemment, la définition d'un syndicat en 2008, n'a plus rien à voir avec ce qu'elle pouvait encore être il y a 15 ans !

et ladite représentativité accordée aujourd'hui à un syndicat, n'est que dérisoire et obsolète.
J'ajouterais, que si les syndicats avaient été efficaces et dénués d'intérêts personnels de carrière syndicale, nous n'en serions pas là aujourd'hui !!!

C'est complètement inadapté et trop vieux, pour les gendarmes et la Gendarmerie, dont la structure est ancienne certe, mais les hommes et femmes qui en sont membres, ont beaucoup plus progressé ?
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Lorraine

Ne pas se prendre au sérieux, et conserver la soif de la curiosité naturelle !

Qu'est ce qu'un syndicat tout d'abord, parceque l'on dit non mais nous parlons tous je le pense sur le site, de groupement affilié à un partit politique dont le but est la défense des intéréts de la société ou entreprise dans laquelle oeuvre des salariés.
Bon jusque là à part l'aspect politique qu'est pas compatible le reste ça va. silent

Mais quelle image avons nous d'un syndicat de nos jours...... des manifs, des blocus du pays, des débrayages intempestifs pour contrer soit une décision arbitraire de l'état ou du patronnat qui pour ce dernier cherche tellement à générer des bonifs que les salariés restent sur le carreaux soit par des licenciements soit par des délocalisations.
Bon là pour nous décisions arbitraires on a tous connu, maintenant blocus c'est pas possible avec notre engagement envers le service public, manifs bof on a fait et franchement celà ne nous a rien ramené quand aux délocalisations là je suis quasi sur que on sera pas touché..... Suspect

Quand à prendre la france en otage d'une c'est pas de notre accabit et de deux comment qu'on fait pour prendre les français en otage:scratch: scratch

Bon sérieux je pense même si cette liste n'est pas exhaustive on se rend compte que le syndicat tel qu'il est n'est pas pour nous mais alors la solution c'est quoi à part ce que les créateurs et nous même faisons sur ce forum. cheers

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Il suffirait que les personnes qui nous défendent aient un statut réellement protecteur, et ceci pour toute la carriere. Ce qui couvrirait aussi la période du retour à l'emploi normal après une perte d'election par exemple.

Sans même parler de syndicat, avec des principes simples, mais EFFICACES, on pourrait y arriver.

Il faudrait que nos représentants aient un véritable pouvoir. Qu'ils puissent dénoncer les dysfonctionnements, et pas uniquement pour la forme.
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Aller à l'idéal, pour comprendre le reel ! (devise du journal Le populaire du centre)

Oui Voldemor, mais les statuts protecteurs n'assurent pas de vouloir réellement défendre les autres ! Une fois que l'on est en place, adieu les belles paroles etc. "moi d'abord et les autres après"

voir les élus, et les retraites assurées si ils ne sont pas réélus lol!

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Lorraine

Ne pas se prendre au sérieux, et conserver la soif de la curiosité naturelle !

Comme tu le dis si bien Lorraine , ils ne jouent pas SANS FILET Suspect

!!!!!!!Ah qu'ils sont forts et courageux ....ce que j'en dis !!!! Rolling Eyes

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POUR ou CONTRE:scratch: scratch

, en tout cas fort est de constater que c'est le seul contre pouvoir efficace depuis bien longtemps et toutes les grandes avancées notoires l'on été grâce à eux dans l'union.
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Vrai en partie dans le passé !

Mais aujourd'hui ? dans le présent ? et demain ?

j'ai l'histoire, mais les leçons ont elles été apprises ?

j'aime le passé, mon passé, mais Vivre à côté du passé ne doit pas me faire passer à côté du présent !

Utilisons la richesse de notre histoire, apprenons ses leçons pour nous en servir en tant qu'expériences, mais sans altérer nos capacités d'évolution pour vivre dans le présent et agir pour le futur. Nous ne devons pas passer à côté du présent ?
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Lorraine

Ne pas se prendre au sérieux, et conserver la soif de la curiosité naturelle !

Exact Sherif,

Pour ma part, sans être syndiquée, ni membre d'un parti politique, durant très longtemps, je ne voyais comme solution, que le rapport de force, en tant qu'importante solution de pression, et d'une certaine manière comme le moyen d'action inévitable. Je suis allée manifester quand je le pouvais, et pour les autres. Même si je ne me sentais pas proche des individus dans la foule.

En 2007, j'ai pris conscience, que tout avait changé ! Que le monde dans lequel nous évoluons n'avait plus rien à voir, avec les notions, les concepts et les idéologies sur lesquels nous pouvions nous fonder.

Enfin, je suis arrivée sur ce Forum, et j'ai pu me rendre compte, que même pour les Gendarmes, la "Donne" n'était plus la même.

Pour en arriver au triste constat, si les mouvements sociaux, ou les syndicats, avaient eu encore une efficacité, ils ne l'ont plus actuellement.

Il faut de nouveaux moyens de pression, de négociations, de réunion (que je préfère au mot concertation), et que les idées fusent !
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Lorraine

Ne pas se prendre au sérieux, et conserver la soif de la curiosité naturelle !

2 étoiles Inscrit le : 12 Nov 2007 Messages : 432